La II Feria de Empleo de la Costa Tropical contó en su jornada con la presencia de la alcaldesa de Motril, Luisa María García Chamorro; el delegado territorial de Empleo de la Junta de Andalucía, José Javier Martín Cañizares; y los responsables de Cruz Roja, Gabino García y Antonio Ortiz, quienes destacaron la importancia de la iniciativa para fomentar la igualdad de oportunidades y reforzar la relación con las empresas de la comarca.

Con más de mil participantes, la feria se consolidó como un espacio clave de promoción laboral, convirtiendo la Azucarera Nuestra Señora del Pilar en un punto de encuentro con talleres, stands empresariales y cerca de un centenar de entrevistas rápidas que facilitaron el contacto directo entre empresas y candidatos. Las compañías ofrecieron 60 vacantes en sectores como comercio, hostelería, industria, agroalimentario, seguridad, educación y cuidados.

Durante la jornada, los asistentes pudieron mejorar su presentación personal, reforzar competencias clave en la búsqueda de empleo y entrenarse para procesos de selección reales. La combinación de formación y entrevistas rápidas ha demostrado ser un método eficaz de intermediación laboral.

El impacto de la feria se enmarca en el crecimiento del Plan de Empleo de Cruz Roja, que el año pasado atendió a 1.164 personas en la comarca, logrando un 20% de inserciones laborales, de las cuales un 10% se consiguió gracias a la primera edición de esta feria.

Con más empresas, mayor diversidad sectorial y una respuesta ciudadana excepcional, la II Feria de Empleo de la Costa Tropical reafirma su papel como herramienta clave para activar el talento local y generar empleo sostenible en la comarca.